Olive Career株式会社是一家通过人力资源利用，追求企业与人才和谐，提供最佳招聘服务的人力资源管理专业公司。通过战略性外包和稳定的人才管理系统，同时以企业成长和人才幸福为目标。

"我们Olive Career致力于忠实履行人力服务的基本使命，即通过诚信、迅速地招聘最合适的人员，使人才能够最大限度地发挥其能力，促进企业和个人的发展，从而更高效、有效地维护和发展21世纪数字信息化社会所要求的企业竞争力核心能力。"

业务领域

• 外包: 这是一种将企业经营所需功能委托给外部机构代为执行的业务处理方式。通过这种方式，企业可以专注于核心竞争力，降低成本，并获得专业性。
• 人才派遣: 这是一种派遣企业雇佣员工后，在维持雇佣关系的同时，让员工接受使用企业指挥和命令从事劳动的服务。它有助于提高企业人事组织的灵活性，并提高人力运营效率。
• 人事管理咨询: 提供专业的咨询服务，旨在最大限度地利用企业人力资源并建立高效的人事系统。通过这种方式，企业可以加强人力管理的专业性并实现经营效率化。

产品

• 人力派遣服务: 根据企业的人力需求，选拔并派遣合适的人才，并代理派遣人员的人事劳务管理，帮助企业专注于核心业务。
• 就业安置服务: 发掘并推荐符合招聘企业招聘条件的人才，支持企业与求职者之间成功连接的服务。
• 猎头服务: 一种专业的招聘服务，旨在发掘具有特定领域专业知识和经验的高级人才，如中型企业以上的高管出身者，帮助企业 확보核心人才。

特别事项

• 战略性外包解决方案: 提供定制化的外包策略，以实现企业多样化的经营目标，包括强化核心竞争力、分散风险、精简组织、降低成本、加速创新等。
• 最佳人才匹配系统: 通过诚信、迅速的招聘流程，致力于发掘企业所需的最佳人才，并支持人才最大限度地发挥其能力。
• 综合性人力资源管理服务: 提供广泛的人力资源管理服务，包括人才派遣、就业安置、猎头、人才培训、人事管理咨询等，以提高企业的人力运营效率。

招聘信息

• 主要招聘岗位: 主要招聘职位包括职位经理、外包营销人员、一般行政、招聘人才搜索、客户服务代表、门店管理、厨师和烹饪师等。
• 福利待遇: 提供绩效奖金、自我发展支持、午餐补贴、节日礼物/节日奖金、饮料/零食等福利，并加入国民年金、健康保险、雇佣保险、产业灾害保险等四大社会保险，并支付周休津贴。

💡 JobPloy 的一句话
Olive Career株式会社是人力派遣和就业安置领域的专业公司，提供多种职位的招聘机会。外国工人主要可以在服务、生产、办公室助理等多个领域工作，理解韩国企业文化和职位特点并积极沟通的态度非常重要。请仔细确认公司提供的福利信息，并展示自己的优势，抓住好机会。