[LPS Tech] การนำเทคโนโลยีการแปรรูปและการตัดเซรามิกและหินอ่อนมาใช้ - CNC, วอเตอร์เจ็ท

บริษัท LPS Tech จำกัด (ชื่อแบรนด์: Corni) เป็นบริษัทผู้ให้บริการโซลูชั่นด้านหินแบบครบวงจร ที่จัดการหินคุณภาพสูงทุกประเภทที่ใช้ในการตกแต่งพื้นที่ รวมถึงเซรามิก หินสังเคราะห์ และหิน Kanstone บริษัทดำเนินการทุกขั้นตอนตั้งแต่การจัดจำหน่ายวัสดุ การแปรรูป และการก่อสร้างแบบครบวงจร และเป็นบริษัทขนาดกลางที่มั่นคงซึ่งเติบโตอย่างรวดเร็วทุกปี โดยคาดการณ์ยอดขายประมาณ 8.5 พันล้านวอนและพนักงาน 42 คนภายในปี 2025

คนรุ่นใหม่ที่มีความสามารถและมีความรับผิดชอบมารวมตัวกันเพื่อทำงานอย่างชาญฉลาดและเปลี่ยนแปลงทัศนคติเชิงลบเกี่ยวกับ "งานภาคสนาม/การผลิต" แบบดั้งเดิม เรากำลังรับสมัครบุคคลากรเพื่อเติบโตไปด้วยกันในฐานะผู้เชี่ยวชาญด้านเทคโนโลยีแห่งอนาคตที่โรงงานแปรรูปฮวาซองของเรา ซึ่งรับประกันสวัสดิการชั้นนำในอุตสาหกรรมและความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัว


ผู้แปรรูปหินอ่อนที่มีประสบการณ์ (0 คน)

📋 ภารกิจหลัก

หินคุณภาพสูง (เซรามิก หินสังเคราะห์ หินคันสโตน หินอ่อนเทียม ฯลฯ) ที่เป็นของโรงงานแปรรูปฮวาซอง

คุณจะมีหน้าที่รับผิดชอบงานด้านการประมวลผลและการสนับสนุนการผลิต แม้แต่ผู้ที่เพิ่งเริ่มต้นก็สามารถเรียนรู้ทักษะระดับมืออาชีพตั้งแต่พื้นฐานได้


• งานแปรรูปหิน การตัด การขัด และการเจาะ สำหรับเคาน์เตอร์หินอ่อนในครัว เป็นต้น

• การจัดการกระบวนการแปรรูปหินและการสนับสนุนทางเทคนิค

• การดำเนินงานของโรงงานแปรรูปและการให้คำแนะนำทางเทคนิคแก่พนักงานระดับล่าง

📋 คุณสมบัติและคุณสมบัติที่ต้องการ

การศึกษา: ไม่เกี่ยวข้อง

ประสบการณ์: มีประสบการณ์ด้านการแปรรูปหรือติดตั้งหินอ่อนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ (อย่างน้อย 1 ปี) ยินดีรับผู้สมัครที่ไม่มีประสบการณ์

ประโยชน์:

มีประสบการณ์ในการแปรรูปและตัดหินอ่อนสำหรับทำเคาน์เตอร์ (ค่าตอบแทนสามารถต่อรองได้ตามประสบการณ์)

ผู้สมัครที่มีความสามารถในการใช้เครื่องตัดด้วยน้ำแรงดันสูงจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ผู้สมัครที่มีความเข้าใจพื้นฐานเกี่ยวกับการเขียนแบบ CAD จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ผู้สมัครที่มีความสามารถในการขับรถยกจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

การให้สิทธิพิเศษแก่ผู้อยู่อาศัยใกล้โรงงาน



👤 บุคลากรที่มีความสามารถที่บริษัทต้องการ
บุคคลที่รับผิดชอบหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายและมาทำงานตรงเวลาอย่างสม่ำเสมอ

บุคคลที่สามารถสื่อสารกับสมาชิกในทีมได้อย่างราบรื่นและแลกเปลี่ยนพลังงานเชิงบวกได้

บุคคลที่เข้าใจคุณค่าของเวลาและความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานของเพื่อนร่วมงานได้ดีเท่ากับคุณค่าของตนเอง


✨ เสน่ห์อันโดดเด่นของบริษัทเรา
เงินเดือนที่สูงที่สุดในอุตสาหกรรม: เราภาคภูมิใจที่มีเงินเดือนเฉลี่ยสูงที่สุดในอุตสาหกรรม (เงินเดือนเฉลี่ยของพนักงานมากกว่า 60 ล้านวอน ณ ปี 2023) และรับประกันการขึ้นเงินเดือนอย่างแน่นอนตามทักษะทางเทคนิคและผลงานของคุณ

บริษัทเดียวในอุตสาหกรรมที่รับประกันวันหยุด 5 วันเต็มในสัปดาห์เดียว: แตกต่างจากอุตสาหกรรมแปรรูปหินอ่อนที่มีอยู่เดิมซึ่งการทำงานในวันหยุดสุดสัปดาห์เป็นเรื่องปกติ เราเป็นบริษัทเดียวในอุตสาหกรรมที่รับประกันวันหยุด 100% ในวันเสาร์ วันอาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์

ความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัว (ส่งเสริมให้เลิกงานตรงเวลา): เราพยายามหลีกเลี่ยงการทำงานล่วงเวลาโดยไม่จำเป็น โดยรักษากำหนดการทำงานไว้ที่ 08:30 ถึง 17:30 น. และจ่ายค่าล่วงเวลาสำหรับงานที่ทำเกินเวลาที่กำหนด

ค่าตอบแทนตามผลงานที่รับประกัน: เราจ่ายโบนัสตามผลงานทั่วทั้งบริษัทอย่างโปร่งใสเป็นประจำทุกปี โดยอิงจากยอดขาย ผลการดำเนินงาน และกำไรจากการดำเนินงานของบริษัท

บรรยากาศที่เป็นกันเองและผ่อนคลาย: เนื่องจากพนักงานส่วนใหญ่ของโรงงานเป็นคนหนุ่มสาว เราจึงทำงานโดยเคารพความสมดุลระหว่างชีวิตการทำงานและชีวิตส่วนตัวของกันและกัน โดยปราศจากวัฒนธรรมแบบ "กึ๋นเต๋อ" (หัวหน้างานเผด็จการและหัวโบราณ)


สภาพการทำงาน

• ประเภทการจ้างงาน: พนักงานประจำ (ระยะทดลองงาน 3 เดือน)

• วันทำการ: วันจันทร์ถึงวันศุกร์ (ปิดทำการวันเสาร์ วันอาทิตย์ และวันหยุดนักขัตฤกษ์)

• เวลาทำงาน: 08:30–17:30 น. (ควรเลิกงานตรงเวลา และมีค่าล่วงเวลา)


• คุณสมบัติที่ต้องการ: ประสบการณ์ในการแปรรูปหินอ่อน การเป็นคนในพื้นที่ และความสามารถในการขับรถยก จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

• เงินเดือน: ตามระเบียบของบริษัท

• สถานที่ทำงาน: 52, Sinnam-ro 240beon-gil, Manse-gu, Hwaseong-si, Gyeonggi-do

※ หลังจากผ่านช่วงทดลองงาน 3 เดือน การตัดสินใจเกี่ยวกับการทำสัญญาจ้างงานถาวรจะพิจารณาจากทัศนคติในการทำงานและปัจจัยอื่นๆ และจะแจ้งให้ทราบต่อไป

※ ในช่วงระยะเวลาทดลองงาน 3 เดือน จะได้รับเงินเดือน 80% ของเงินเดือนประจำปีของพนักงานประจำ


🎁 สวัสดิการและผลประโยชน์

• สิทธิประโยชน์เพิ่มเติม: วันลาพักร้อน, วันลาเพื่อแสดงความยินดีและแสดงความเสียใจ, วันลาครึ่งวัน, วันแรงงาน, วันหยุดนักขัตฤกษ์, วันลาเพื่อเลี้ยงดูบุตร

• ระบบค่าตอบแทน: เงินบำนาญหลังเกษียณ, รางวัลพนักงานดีเด่น, ค่าชดเชยเมื่อเลิกจ้าง, โบนัสตามผลงาน, ประกันภัยหลัก 4 ประเภท

• การศึกษา/ค่าครองชีพ: มีอาหารกลางวันให้ แต่มีค่าใช้จ่ายสำหรับอาหาร