Pyeonghwa Industrial Co., Ltd. adalah perusahaan yang berlokasi di Saha-gu, Busan, dioperasikan oleh CEO Kim Ji-seo, dan merupakan produsen peralatan olahraga dan permainan lainnya yang berspesialisasi dalam pembuatan hula hoop. Sekitar 9 karyawan bekerja di perusahaan ini.

"Didirikan pada tahun 1991, Pyeonghwa Industrial Co., Ltd. adalah perusahaan yang berspesialisasi dalam produksi hula hoop kesehatan fungsional. Dengan keyakinan bahwa hanya dengan satu hula hoop kesehatan dapat menjadi latihan untuk kehidupan yang sehat, indah, dan penuh vitalitas, kami melakukan penelitian dan pengembangan untuk memasok berbagai produk berkualitas tinggi ke seluruh dunia."

Bidang Usaha

• Manufaktur dan Pengembangan Hula Hoop Kesehatan Fungsional: Sejak tahun 1991, Pyeonghwa Industrial Co., Ltd. telah berspesialisasi dalam produksi hula hoop kesehatan fungsional, berfokus pada pengembangan peralatan olahraga untuk kehidupan yang sehat dan penuh vitalitas.

Produk

• Berbagai Lini Produk Hula Hoop Kesehatan: Pyeonghwa Industrial Co., Ltd. memproduksi dan menjual berbagai jenis hula hoop yang sesuai untuk berbagai usia dan tujuan, termasuk hula hoop kesehatan, hula hoop fashion, hula hoop dinamis, hula hoop missy, hula hoop pro kesehatan, dan hula hoop kesehatan anak-anak.

Poin Khusus

• Penelitian dan Pengembangan Hula Hoop Kesehatan Profesional: Di bawah keyakinan bahwa hula hoop kesehatan adalah untuk kehidupan yang sehat dan indah, kami terus melakukan penelitian dan pengembangan untuk memperkenalkan berbagai produk berkualitas tinggi.
• Pasokan Pasar Global: Kami memasok produk hula hoop kesehatan tidak hanya di pasar domestik tetapi juga di berbagai pasar global, sehingga memiliki daya saing global.

💡 Sepatah Kata dari JobPloy
Pyeonghwa Industrial Co., Ltd. adalah perusahaan kecil yang berspesialisasi dalam pembuatan hula hoop. Mungkin ada posisi yang berhubungan dengan produksi atau manufaktur, dan mungkin cocok untuk pekerja asing yang tertarik pada bidang manufaktur peralatan olahraga. Karena ukuran perusahaan yang kecil, Anda dapat bekerja dalam suasana kekeluargaan, tetapi perlu diketahui bahwa tunjangan kesejahteraan atau sistem pelatihan yang terstruktur mungkin kurang dibandingkan dengan perusahaan besar.