Daftar : 2026. 07. 13

Lowongan Kerja untuk Tukang Las Baja (Pengelasan Fabrikasi Baja)

Gyeonggi Paju-si Gaji bulanan 3,500,000 Korea Won/KRW Manufaktur, Pemeliharaan > Pengelasan Tenggat Waktu : 26. 09. 11 (Jumat)

Deskripsi pekerjaan terperinci

1. Bidang Rekrutmen: Tukang Las (H-beam), (CO2), (Struktur Baja)
Mencari seseorang untuk belajar permesinan sambil melakukan pengelasan.

2. Kualifikasi: Pendidikan: Tidak ada persyaratan pendidikan, Pengalaman: Tidak ada persyaratan
[Kualifikasi yang Diutamakan] - Penduduk lokal, pemilik kendaraan, mampu mengemudi, mampu bekerja jangka panjang, diutamakan bagi yang memiliki pengalaman lapangan.
Kandidat dengan pengalaman kerja yang relevan lebih diutamakan.

3. Jam Kerja: Hari Kerja: 08:00 ~ 17:30
Sabtu: 08:00 ~ 15:00

※ Upah yang ditampilkan berdasarkan jam kerja aktual.

Syarat dan ketentuan perekrutan

Daftar riwayat hidup, Riwayat Hidup, Surat Lamaran

Syarat ketentuan bekerja

Karyawan Tetap, Kontrak kerja tanpa batas waktu / Tidak ada preferensi untuk pekerjaan yang ditugaskan / Tidak ada preferensi untuk perekrutan personel pengganti
Manufaktur, Pemeliharaan > Pengelasan
Hari kerja: (Jam Kerja) 08.00 – 17.30, 6 hari seminggu, Rata-rata jam kerja: 40
Gaji bulanan 3,500,000 Korea Won/KRW (Gaji bulanan 2.680.000 KRW atau lebih ~ 3.500.000 KRW atau kurang, Bonus: 200 (tidak termasuk),)

Dukungan Kesejahteraan

Pensiun Nasional, Asuransi Kesehatan, Asuransi Ketenagakerjaan, Asuransi Kecelakaan Industri
Uang pesangon

Lokasi

경기 파주시 적성면 적성산단1로 39-20

Informasi perusahaan

새마을산업개발주식회사

  • CEO

    양미연

  • Jumlah Karyawan

    1 ~ 4 orang

  • Industri

    Manufaktur baja primer lainnya

  • Bidang Usaha

    Industri konstruksi, manufaktur, perdagangan grosir dan eceran

  • Kata Kunci

    #Industri konstruksi #Manufaktur baja primer #Konstruksi umum #usaha kecil #usaha kecil dan menengah #Lokasi Paju #Konstruksi #Pekerjaan teknik sipil

Informasi Lowongan Kerja

Lowongan ini disediakan oleh Worknet.
Dilarang menyalin, mendistribusikan ulang, atau mengolah kembali tanpa persetujuan JOBPLOY, serta tidak boleh digunakan selain untuk pencarian kerja.
Pergi ke situs informasi lowongan kerja