Haedong Sanjeon Co., Ltd. adalah perusahaan kecil dan menengah yang didirikan pada tahun 1999, dipimpin oleh CEO Lee Sam-gu, dan berspesialisasi dalam produksi perangkat transmisi daya berkapasitas besar seperti panel distribusi dan busduct. Perusahaan ini memasok solusi daya ke berbagai fasilitas industri, termasuk pabrik semikonduktor dan gedung cerdas.

"Sejak didirikan pada tahun 1993, Haedong Sanjeon Co., Ltd. telah menjadi perusahaan inovasi manufaktur yang telah membangun keahlian unik di bidang busduct dan panel distribusi, perangkat inti sistem pasokan listrik. Sebagai 'Mitra Platinum' LS Cable & System, kami memasok solusi transmisi daya ke landmark utama dan infrastruktur industri di dalam dan luar negeri berdasarkan manajemen kualitas. Berpusat pada fasilitas manufaktur di Hwaseong-si, Gyeonggi-do, kami menyediakan peralatan yang dioptimalkan untuk konsumen daya skala besar seperti pabrik semikonduktor, gedung pencakar langit, bandara, dan pelabuhan, berkontribusi pada pengembangan infrastruktur listrik Korea."

Bidang Usaha

• Bisnis Pasokan Busduct: Sebagai mitra strategis LS Cable & System, kami secara profesional memproduksi dan memasok busduct, perangkat transmisi daya berkapasitas besar, ke fasilitas industri skala besar dan bangunan komersial.
• Manufaktur Panel Distribusi: Memproduksi panel distribusi yang dilengkapi dengan pemutus sirkuit vakum (VCB) dan kontaktor vakum (VC) berkinerja tinggi dan sangat andal untuk meningkatkan stabilitas dan efisiensi pasokan daya.
• Penyediaan Solusi Daya: Menyediakan sistem dan fasilitas pasokan daya yang dioptimalkan untuk konsumen daya skala besar seperti pabrik semikonduktor, gedung cerdas, pusat perbelanjaan, bandara, dan pelabuhan.

Produk

• Busduct: Perangkat yang memasok daya berkapasitas besar dengan aman dan efisien di pabrik semikonduktor, gedung cerdas, dll. Memiliki kerugian energi yang lebih rendah dibandingkan kabel dan keunggulan dalam hal manajemen.
• Panel Distribusi (Switchgear dan Control Panel): Perangkat inti untuk operasi sistem tenaga yang stabil, meningkatkan keandalan pasokan daya dengan menerapkan pemutus sirkuit berkinerja tinggi dan relai kontrol.
• Kotak Kontrol (Control Box): Perangkat untuk mengontrol dan melindungi berbagai peralatan listrik, mendukung operasi sistem yang efisien.

Poin Khusus

• Terpilih sebagai Mitra Platinum LS Cable & System: Diakui atas daya saing kualitas dan teknologi dengan terpilih sebagai 'Mitra Platinum' dua kali berturut-turut, sebuah penghargaan yang diberikan kepada pemasok dengan kualitas terbaik dari LS Cable & System.
• Manajemen Kualitas dan Inovasi Teknologi: Dengan tujuan 'mencapai nol cacat', kami berupaya keras untuk memastikan kualitas terbaik dan mengembangkan produk baru melalui investasi R&D yang berkelanjutan dan pelatihan kualitas di seluruh perusahaan.
• Kesejahteraan Karyawan Unggul dan Manajemen Berbasis Kepercayaan: Untuk kesejahteraan karyawan, kami menyediakan asrama dan ruang istirahat, serta memperhatikan berbagai tunjangan seperti bonus kinerja dan dukungan biaya pendidikan anak. Selain itu, kami membangun kepercayaan dengan mempertahankan pembayaran tunai 100% kepada mitra.

Informasi Rekrutmen

• Posisi Utama yang Direkrut: Diharapkan akan merekrut terutama untuk posisi terkait listrik, elektronik, kontrol, produksi, kontrol kualitas, dan penelitian & pengembangan.
• Tunjangan: Menyediakan 5 hari kerja seminggu, cuti tahunan, cuti kesehatan, pensiun nasional, asuransi kesehatan, asuransi kecelakaan kerja, asuransi ketenagakerjaan (4 asuransi utama). Selain itu, kami mengoperasikan berbagai sistem tunjangan kesejahteraan seperti asrama, ruang istirahat karyawan, bonus kinerja, dukungan biaya pendidikan anak, dan hadiah ulang tahun.

💡 Sepatah Kata dari JobPloy
Haedong Sanjeon Co., Ltd. adalah perusahaan yang mengutamakan kualitas dan teknologi di bidang manufaktur peralatan listrik seperti panel distribusi dan busduct. Pekerja asing diharapkan dapat berkontribusi dalam posisi terkait produksi, kontrol kualitas, atau teknologi listrik. Perusahaan memperhatikan kesejahteraan karyawan dan menyediakan berbagai tunjangan seperti bonus kinerja dan asrama, sehingga lingkungan kerja yang stabil dapat diharapkan.