Viva Republica公司是李承建代表于2013年创立的韩国代表性金融科技企业。以简易汇款服务“Toss”为起点，运营着提供银行、证券、保险、支付等多种金融服务的金融超级应用。以用户为中心的创新服务引领着韩国金融市场。

Viva Republica公司是韩国代表性金融科技企业，旨在轻松便捷地提供“金融的一切”，是金融超级应用“Toss”的运营商。2015年，该公司推出了无需公认认证书即可进行的简易汇款服务，为金融市场带来了创新。此后，通过互联网专业银行“Toss Bank”、移动证券公司“Toss Securities”、简易支付服务“Toss Payments”等拓展业务，改变了金融消费者的日常生活。基于用户为中心的直观UI/UX，Toss已拥有超过2000万月活跃用户（MAU），并以此为基础，提供涵盖汇款、支付、贷款、投资、保险等个人金融所有领域服务。

业务领域

移动金融平台：提供简易汇款、资产管理、贷款比较、信用等级查询、Toss认证、消费管理等40多种多样的个人金融服务。

互联网专业银行：通过Toss Bank进军银行业，提供全新的金融体验。

证券及投资：通过Toss Securities提供基于移动的证券服务，并将业务扩展到投资领域。

支付服务：通过Toss Payments为在线业务提供简便高效的支付服务。

保险服务：通过Toss Insurance提供保险产品比较及购买服务，并通过Toss Insurance Partner为保险公司提供客户连接及管理服务。

出行服务业务：通过收购TADA，也进入了出行服务市场。

主要产品

Toss：是一款涵盖简易汇款、资产管理、贷款比较、信用等级查询、Toss认证、消费管理等个人金融所有领域的金融超级应用。

Toss Payments：是为在线业务提供简单便捷的支付服务。

Toss Bank：作为一家互联网专业银行，它解决了传统金融的不便，并提供了全新的金融体验。

Toss Securities：是针对移动环境优化的证券服务，支持轻松便捷的投资。

特点与优势

创新用户体验：通过消除复杂的认证流程和提供用户友好的UI/UX，带来了简单便捷的金融体验，从而革新了金融市场。

快速增长与业务拓展：从简易汇款起步，迅速将业务扩展到银行、证券、保险、支付等多个金融领域，成长为金融超级应用。

自主与责任的企业文化：以自主与责任、快速决策、扁平化沟通、创新为核心的企业文化为基础，提供与优秀同事共同成长的环境。

行业顶尖的薪酬福利：通过丰厚的现金奖励、股票期权以及行业顶尖的福利，积极吸引优秀人才。

招聘分析

主要招聘职位：主要招聘软件开发人员（服务器、Node.js、AI/ML）、平台设计师、招聘业务伙伴、销售专员、客户幸福团队（CS）、商品助理、薪酬经理、隐私运营专员、行政助理、研究助理、设计助理、技术写作伙伴等职位。

平均年薪水平：平均年薪水平为1.26亿韩元（Catch，2026年）、1.2176亿韩元（Wanted）、1.05亿韩元（TechTicker，2025年），属于韩国最高水平。开发岗位的平均年薪为1.12亿韩元，新入职开发人员的起薪约为7500万韩元。

招聘模式：偏好具备GRIT（毅力）、学习能力和解决问题能力的人才，并进行旨在实现业务目标的战略性招聘。通常不要求自由格式的自我介绍或特定问题，而是侧重评估申请者的经验和成就。

💡 Jobploy寄语

Viva Republica是一家提供创新金融服务的领先金融科技公司，尤其在IT开发、销售、客户服务领域，对外籍员工来说可能是一个很好的机会。它适合那些能够适应重视自主与责任、追求快速增长的企业文化，并具备出色解决问题能力的人才。公司拥有高薪和股票期权等丰厚的薪酬体系，因此积极展示自身能力至关重要。