ro'yxatga olish : 2026. 07. 20

Samyun Co., Ltd. Tajribali mutaxassislarni ishga qabul qiladi

Gyeonggi Osan-si Yillik Ish Haqi 40,000,000 KRW ishlab chiqarish/mexanik > payvandlash Yopish : 26. 07. 31 (жума)

Batafsil Talablar

Asosiy vazifalar

- Yarimo'tkazgich komponentlari tarixi - Qatlamlarni tozalash mashinalariga ega bo'lish
- Sirtni pardozlash (soch chizig'i)
- Tozalash ishlari
- Helikoil, pinli presslash ishlari

Ishga qabul qilish shartlari

rezyume, Rezyume, muqova xati, ish tajribasi to'g'risidagi ma'lumotnoma

ish sharoitlari

To'liq vaqtli ish, Belgilanmagan mehnat shartnomasi / Ishga yuborilganlar uchun imtiyoz yo'q / O'rinbosar xodimlarni yollash uchun imtiyoz yo'q
ishlab chiqarish/mexanik > payvandlash
Hafta kunlari: Bandlik turi: Doimiy (3 oylik sinov muddati) Maosh: Suhbatdan so'ng belgilanadi Ish joyi: 21, Gasanseopseobuk 1-ro, Osan-si, Gyeonggi-do Ish kunlari/soatlari: Haftada 5 kun (Dushanba-Juma) 08:00~17:00, 5 kunlik ish haftasi, O'rtacha ish vaqti: 40
Yillik Ish Haqi 40,000,000 KRW (Yillik ish haqi 30 000 000 KRW yoki undan ko'p ~ 40 000 000 KRW yoki undan kam,)

farovonlik imtiyozlari

milliy pensiya, Tibbiy sug'urta, Mehnat sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalardan sug'urta qilish
ishdan bo'shatish to'lovi
Yotoqxona, transport vositalariga texnik xizmat ko'rsatish uchun nafaqa va xodimlar uchun kredit tizimi

Joy

경기 오산시 가장산업서북1로 21

Kompaniya haqida ma'lumot

(주)삼윤

  • CEO

    이성철

  • Xodimlar soni

    11 ~ 50 kishi

  • Sanoat

    Yarimo'tkazgichlar ishlab chiqarish mashinalari ishlab chiqarish

  • Biznes sohasi

    Yarimo'tkazgichlar va avtomatlashtirish uskunalari qismlarini qayta ishlash

  • Kalit so‘z

    #yarimo'tkazgich #aniq ishlov berish #Mashina ishlab chiqarish #kichik va o'rta korxonalar #Kuchli kichik va o'rta korxonalar #Texnologik innovatsiya #mahalliylashtirish #aniq qismlar

Ish eʼlon maʼlumotlari

Ushbu e’lon Worknet tomonidan taqdim etilgan.
JOBPLOY roziligisiz nusxalash, qayta tarqatish yoki qayta ishlash taqiqlanadi va ish qidirishdan boshqa maqsadda foydalanib bo‘lmaydi.
Ish maʼlumotlari saytiga o‘tish