(MChJ) YUAN HR Dejon filiali - bu Dejon, Dedok-gu shahrida joylashgan aviatsiya va quruqlikdagi yuklarni tashishga ixtisoslashgan kompaniya. Uni Mun Ho-kyung boshqaradi va taxminan 850 kishi ishlaydi, ular logistika markazlarini boshqarish va boshqarishga hissa qo'shadi.

"(MChJ) YUAN HR - bu xodimlarni joylashtirish, ob'ektlarni boshqarish, logistika shartnomasi va boshqa ko'plab xizmatlarni taqdim etuvchi keng qamrovli outsourcing kompaniyasidir. Dejon filiali ushbu xizmatlar orasida aviatsiya va quruqlikdagi yuklarni tashishga ixtisoslashgan va yirik logistika markazlarini boshqarish orqali mijozlarimizning samarali logistika jarayonlarini qo'llab-quvvatlaydi."

Faoliyat yo‘nalishlari

• Aviatsiya va quruqlikdagi yuklarni tashish: Biz aviatsiya va quruqlik transporti uchun yuklarni saralash, yuklash/tushirish, saqlash va tashishni qo'llab-quvvatlash kabi umumiy yuklarni qayta ishlash xizmatlarini taqdim etamiz. Tez va aniq yuklarni qayta ishlash orqali logistika samaradorligini oshiramiz.
• Logistika markazlarini boshqarish va operatsiyalari: Biz yirik logistika markazlarida samarali logistika oqimi uchun tizimlarni boshqarish va xodimlarni boshqarish uchun javobgar emiz. Biz barqaror logistika operatsiyalari uchun professional boshqaruv qobiliyatini taqdim etamiz.

Mahsulotlar

• Yuklarni saralash va yuklash/tushirish xizmatlari: Aviatsiya va quruqlik transportida turli xil yuklarni tez va aniq saralash, shuningdek, ularni transport vositalariga yuklash yoki tushirish ishlarini amalga oshiramiz. Biz logistika oqimida hal qiluvchi rol o'ynaymiz.
• Logistika xodimlarini joylashtirish va boshqarish: Biz logistika markazlarini boshqarish uchun zarur bo'lgan professional xodimlarni joylashtiramiz va mijozlarimizning logistika jarayonlarini qo'llab-quvvatlash uchun joylardagi ishlarni samarali boshqaramiz. Tajribali xodimlar orqali barqaror operatsiyalarni ta'minlaymiz.

Maxsus jihatlar

• Katta logistika markazlarini boshqarish tajribasi: Hanjin Dejon MEGA HUB kabi yirik logistika obyektlarida ishlash tajribasiga asoslanib, biz barqaror va samarali yuklarni qayta ishlash qobiliyatiga egamiz. Bu mijozlarimizning logistika raqobatbardoshligini oshirishga yordam beradi.
• Professional xodimlarni boshqarish tizimi: HR-outsorsing bo'yicha ixtisoslashgan kompaniyaning filiali sifatida biz logistika joylariga moslashtirilgan xodimlarni tanlaymiz, o'rgatamiz va joylashtiramiz, shu bilan yuqori sifatli xizmatni ta'minlaymiz. tizimli xodimlarni boshqarish orqali ish samaradorligini oshiramiz.

Ishga qabul ma’lumoti

• Asosiy ish lavozimlari: Asosan logistika menejerlari, sog'liqni saqlash menejerlari, forklift haydovchilari, logistika markazi ishchilari (yuklash/tushirish, saralash va boshqalar) ishga olinadi.
• Imtiyozlar: Milliy pensiya, bandlik sug'urtasi, sanoat sug'urtasi, sog'liq sug'urtasi, pensiya jamg'armasi, 5 kunlik ish haftasi, yillik ta'til tizimi, muntazam ta'til, marosim ta'tili, tug'ruq ta'tili, bola parvarishi ta'tili, bayram ta'tillari, asoschi kun tadbiri, seminar/MT, davlat bayramlari, tug'ilgan kun tadbirlari, dam olish kunlari, ishdan bo'shatish nafaqasi, marosim puli, bonus, transport yoqilg'isi xarajatlari, uzoq muddat xizmat uchun mukofot, eng yaxshi xodim uchun mukofot tizimi, turli xil nafaqalar, o'zini rivojlantirishni qo'llab-quvvatlash, sertifikat nafaqalari va boshqalar taqdim etiladi.

💡 JobPloy’dan bir so‘z
Xorijiy ishchilar uchun (MChJ) YUAN HR Dejon filiali - bu asosan aviatsiya va quruqlikdagi yuklarni tashish bilan shug'ullanadigan logistika markaziga yo'naltirilgan kompaniya. Logistika markazida yuklarni saralash, yuklash/tushirish, tashishni qo'llab-quvvatlash kabi vazifalarni bajarish ehtimoli yuqori. Jismoniy jihatdan qiyin ishlar bo'lishi mumkin, ammo tizimli tizim va ko'p sonli xodimlar birga ishlaydigan muhit mavjudligi sababli, jamoaviy ish va xavfsizlik qoidalariga rioya qilish muhimdir.