Jeonoh Gimpo filiali Gyeonggi provinsiyasi, Gimpo shahri, Wolgot-myeon, Aegibong-ro 385 manzilida joylashgan kompaniya bo'lib, unga Oh Seok-chun rahbarlik qiladi. U boshqa elektr jihozlari ishlab chiqarish sanoatiga kiradi va elektr materiallari komponentlarini ishlab chiqarish uning asosiy faoliyat sohasidir. Taxminan 36 nafar xodim ishlaydi.

"Jeonoh Co., Ltd. 1979-yilda tashkil topganidan beri elektr va elektronika sanoati sohasida to'plangan texnologik mahorat va tadqiqot va ishlanmalar asosida rivojlanib kelayotgan ixtisoslashgan kompaniyadir. U eng yuqori sifat va innovatsiyalarga intilib, mijozlar ishonchini qozonishga harakat qiladi va 'texnologiya, sifat, ishonch'ni boshqaruv falsafasi sifatida qabul qilib, farqlangan texnologiya va xizmatlarni taqdim etadi."

Faoliyat yo‘nalishlari

• Elektr materiallari komponentlarini ishlab chiqarish: Jeonoh Gimpo filiali elektr materiallari komponentlarini ishlab chiqarishni asosiy faoliyat sohasi sifatida olib boradi. Bu turli elektr va elektron mahsulotlar uchun zarur bo'lgan muhim komponentlarni ishlab chiqarish faoliyatini o'z ichiga oladi.
• Elektr va elektron komponentlarni ishlab chiqarish va ulgurji savdo: Bosh kompaniya Jeonoh Co., Ltd. mis simlar uchun siqish terminallari, kabel bog'ichlari, mis quvur terminallari kabi turli xil elektr va elektron komponentlarni professional ravishda ishlab chiqaradi va tarqatadi. U mahalliy va xorijiy sanoat tarmoqlari uchun yuqori sifatli komponentlarni yetkazib berib, elektr va elektron komponentlar sohasida yetakchi o'rinni mustahkamlamoqda.

Mahsulotlar

• Siqish terminallari va ulagichlar: Simlarni simlarga ulash yoki uskunalarga mahkamlash uchun ishlatiladigan asosiy elektr komponentlari bo'lgan siqish terminallari va turli shakldagi ulagichlarni ishlab chiqaradi. Yuqori o'tkazuvchanlik va mukammal chidamlilikka ega bo'lib, aniq qolip avtomatlashtirish texnologiyasi bilan ishlab chiqariladi.
• Kabel bog'ichlari va simlash materiallari: Simlarni tartibga solish va mahkamlash uchun zarur bo'lgan kabel bog'ichlari bilan birga, terminal bloklari, simlash kanallari, simlarni himoya qilish materiallari kabi turli xil simlash uskunalarini yetkazib beradi. Bu sanoat maydonlarida samarali simlash boshqaruviga hissa qo'shadi.

Maxsus jihatlar

• Uzoq ish tajribasi va texnologik mahorat: 1979-yilda tashkil topganidan beri 40 yildan ortiq to'plangan texnologiya va nou-xau asosida elektr va elektron komponentlar sohasida yetakchi o'rinni egalladi. Doimiy tadqiqot va ishlanmalar orqali eng yaxshi mahsulotlarni yaratishga intiladi.
• Turli sifat sertifikatlari va mukofotlar tarixi: Prezident mukofoti, Bosh vazir mukofoti, Sanoat va resurslar vaziri mukofoti kabi ko'plab mukofotlar, shuningdek, korporativ tadqiqot instituti sertifikati, KS C 2620, ISO9001, KEPIC, Korea Hydro & Nuclear Power Co., Ltd. malakali yetkazib beruvchi ro'yxati kabi ko'plab nufuzli sertifikatlarni qo'lga kiritdi.
• Barqaror biznes asosi: Eng yuqori sifat va texnologik mahoratga asoslanib, mahalliy va xorijiy turli sanoat tarmoqlari bilan hamkorlik qilib, barqaror biznes asosini yaratmoqda. Mijozlar qoniqishini ustuvor vazifa deb bilgan xizmatlarni taqdim etadi.

Ishga qabul ma’lumoti

• Asosiy ish lavozimlari: Asosan logistika boshqaruvi jamoasi doimiy xodimlari, elektr komponentlari sifat nazorati va kafolati bo'yicha mutaxassislar kabi ishlab chiqarish va sifat nazorati lavozimlariga ishga qabul qilinadi.
• Imtiyozlar: Milliy pensiya, ish bilan ta'minlash sug'urtasi, sanoat baxtsiz hodisalari sug'urtasi, sog'liqni saqlash sug'urtasi kabi 4 ta asosiy sug'urta bilan bir qatorda, yillik ta'til tizimi, ishdan bo'shatish nafaqasi, tibbiy ko'rik, tushlikni qo'llab-quvvatlash, avtomobil yoqilg'isi xarajatlari, sertifikat olishni qo'llab-quvvatlash kabi ijtimoiy imtiyozlar taqdim etiladi.

💡 JobPloy’dan bir so‘z
Jeonoh Gimpo filiali elektr materiallari komponentlarini ishlab chiqaradigan zavod bo'lib, bu yerda elektr komponentlarini aniq va xavfsiz boshqarish asosiy vazifa bo'lishi mumkin. Sifat nazorati yoki ishlab chiqarish bilan bog'liq lavozimlarga qiziqqan chet ellik ishchilar uchun mos keladi va doimiy ravishda ko'nikmalarni o'rganish va rivojlanish imkoniyati bo'ladi. Xavfsizlik qoidalariga rioya qilish va ehtiyotkorlik muhim, shuningdek, hamkasblar bilan hamkorlik qilish qobiliyati ham talab etiladi.