Gayoung Tech Co., Ltd. - Jeollanam-do shtatining Yeongam-gun shahridagi Samho-eup shahrida joylashgan kema komponentlarini ishlab chiqaruvchi ixtisoslashgan kompaniya. Bosh direktor Kim Sam-chun boshchiligidagi kompaniya kema qurish uchun zarur bo'lgan turli xil qismlarni ishlab chiqaradi. Kompaniyada taxminan 135 nafar xodim ishlaydi.

Biznes sohalari

• Kema komponentlarini ishlab chiqarish: Biz kema qurish uchun zarur bo'lgan turli xil mexanik va konstruktiv qismlarni ishlab chiqarishning asosiy biznesi bilan shug'ullanamiz. Bu kemalarning ishlashi va xavfsizligi bilan bevosita bog'liq bo'lgan muhim rol o'ynaydi.
• Kemalarni bo'yash va oldindan ishlov berish: Biz kemalarning chidamliligi va tashqi ko'rinishini yaxshilash uchun professional bo'yash ishlarini, shuningdek, oldindan silliqlash, oldindan ishlov berish, tozalash va tekshirishni amalga oshiramiz. Bunga purkagich tabancalari, cho'tkalar, roliklar va boshqa uskunalardan foydalangan holda aniq pardozlash ishlari kiradi.

Mahsulotlar

• Kema komponentlari: Biz kemasozlikda ishlatiladigan turli xil ehtiyot qismlarni ishlab chiqaramiz va yetkazib beramiz. Bu kemalarning strukturaviy barqarorligi va funksionalligini ta'minlashga yordam beradi.
• Kemalarni bo'yash xizmatlari: Biz korroziyaning oldini olish va kemalarning estetikasini yaxshilash uchun professional bo'yash va qoplama xizmatlarini taqdim etamiz. Biz oldindan ishlov berishdan tortib yakuniy pardozlashgacha bo'lgan butun jarayon davomida sifatni boshqaramiz.

Ish haqida ma'lumot

• Asosiy lavozimlar Ishga qabul qilish: Biz asosan kemalarni bo'yash va ma'muriy (buxgalteriya hisobi, umumiy ishlar) lavozimlari uchun ishlab chiqarish xodimlarini ishga olamiz.

💡 Jobploydan bir so'z
Gayoung Tech Co., Ltd. asosan kema qismlarini ishlab chiqarish va bo'yash operatsiyalari bilan shug'ullanadigan kompaniya. Xorijiy ishchilar, ayniqsa kema bo'yash sohasida, ishlab chiqarish lavozimlariga tayinlanishi ehtimoli yuqori. Ish muhiti sanoat maydoni bo'lgani uchun xavfsizlik qoidalariga qat'iy rioya qilish juda muhim va tegishli ko'nikmalarni egallashga faol munosabatda bo'lish talab etiladi. Hamkasblar bilan hamkorlik va muloqot qobiliyatlari ham muhim rol o'ynaydi.